南威软件

作者: 国泰道合
发布于: 2022-03-25 15:19
阅读: 2

【细分行业】:电子政务、数字化政府

 

【客户概况】:位置、成立时间、企业规模、主营业务

南威软件是福建省首家在上海主板上市的网信企业(股票代码:603636),全国第993家主板上市公司,是国家数字政府建设联盟常任副理事长单位,成立于2002年,行政总部设立于福建泉州,全球业务和运营总部设立于北京,拥有超百家全资、控股、参股公司,其中包括深圳太极、人大金仓、四方伟业、安巽科技、友虹科技等行业标杆企业。

 

【客户痛点】: (已经有了客户痛点了,就不要项目挑战了)

为支撑集团规模化发展扩张,支撑项目型公司向产品型公司升级,支撑公司向经营要业绩、要利润,南威在改革过程中痛点涌现,包括:战略无法落地,制定执行两张皮;内部结算机制失效,过程不透明,结果不可控;集团与下属公司的权责界面不清,组织臃肿、决策链长、协同成本高;员工积极性不高,没有体系化干部管理,核心业务中层干部缺失严重;过程管理以事后分析为主,经营改善升级指导意义不大,事中监控形式化,经营计划执行存在偏差等。

 

【服务内容】:数字化经营改革。包括业务模式优化及敏捷转型咨询+中后台改革+经营IT系统建设,模块包括经营哲学、经营责任制、大运营中心组织再造、中后台改革、内部定价、独立核算、事前算赢、举手竞聘、经营分析、人才盘点、量化考核,经营分析管理IT系统,高端人才猎聘等共近20项服务清单

 

【客户证言】:

南威软件通过改革,激发组织活力,树立全员自主经营意识,搭建创业平台,培养一批优秀的经营人才、企业家,共同推动公司战略落地,让南威再上新台阶。——南威软件董事长吴志雄

阿米巴改革要求中后台部门要迅速构建赋能文化,中后台要更加精简,人员要更加专业化,才能迅速响应前端阿米巴。——南威软件常务副总裁徐春梅

巴长们以老板思维开展经营,注重经营成果和现金流,在这过程中涌现出一大批出类拔萃的合伙人,业绩优、懂经营、善管理、重效益。——南威软件高级副总裁 吴丽卿

业绩达成与阿米巴挂钩,验收回款是历年最好,第一次现金流转正,是成功的。 ——集团董办

交付对接的是产品,原先不愿意上前台,会更主动的往前台走。 ——某一级交付巴长

数字化经营改革成为南威2019年、2020年年报的五项重点工作之一。——南威年报

 

【项目价值】

1、组织结构优化:匹配业务阵型,从集团总部直管区域销售、两大行业子集团,过度到目前的三大行业业务群、三大综合业务群、六大区域业务群;管理界面匹配客户产品化转型发展方向;

2、构建“大经管、大运营”管理模式,提升以“数字化”为核心的管理体系,全面推进智慧总部建设;进一步了落实组织阵型、强化资源调度、固化督导督办、量化科学考评,拉通中后台,推倒部门墙,打通“端到端”历程,进一步落地科学“放管服”;

3、以信息化、业财一体化为手段,构建自动化和灵敏感知的业务管理系统:经营分析系统从1.0到3.0,实现了业务数字化分析系统的持续优化和升级;提升业务数据采集的及时性,提高建模、服务分析和展现能力;实现业务数据从商机、中标、交付、验收、回款的全过程数据跟踪和分析,同时通过数据分析及时进行自动化预警和监管,实现灵敏决策和快速干预。

4、建立以ROP、费毛比等效能指标为牵引,净利润为目标的组织考核体系;推进业务部门事前算赢。除传统业务指标为组织衡量标准以外,效能指标也纳入考核体系,提升净利润质量;有效提升各层级业务单元的更合理的进行资源配置,增强盈利能力。

5、建立核算模型,打通外部财务指标到内部经营指标的联动;从预算、过程、经营成果层面建立数字间的勾稽关系。在满足内部经营管理需要的同时,也支撑了“市值管理”工作常态化,推动企业实现市值目标。

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